Jan-Roy Edlund - New Level Management

Jan-Roy Edlund ist einer der gefragtesten Top-Management-Trainer Europas. Seit Mitte der 90er Jahre hat er mit über 35’000 Managern in Seminaren, Workshops und Coachings gearbeitet.

Er ist seit über 20 Jahren Dozent, Berater und Projektleiter für Führungsthemen auf Vorstandsebene/Geschäftsleitung sowie mittlerem Management bei namhaften Konzernen im Inhouse Bereich. Zu seinen Kunden gehören namhafte Unternehmen wie z.B. Coca-Cola, Hugo Boss, SAP, Dräger, Deutsche Telekom, Lufthansa, Daimler, SAP, Toshiba, Credit Suisse, Eismann, Edeka.

Schwerpunkt
In den letzten 15 Jahren beschäftigte sich Dr. Jan-Roy Edlund mit der Implementierung von Transformationsprozessen (Umsetzung strategischer Programm, Restrukturierung, Einführung von Downsizing oder Optimierung sowie Cultural Change) und der Gestaltung von Führungskonferenzen (Open Space, RTSC etc).

Autor
Jan-Roy Edlund’s "Monkey Management – Wie Manager in weniger Zeit mehr erreichen" ist ein Best- und Longseller. Zu diesem Buch sind mehr als 30 Artikel erschienen. Jan-Roy Edlund ist zu diesem Thema auch ein charmanter Keynote Speaker für Management-Konferenzen/Tagungen.

Themen
Tätigkeit als Dozent, Coach und Consultant des oberen Managements zu Themen wie: Change & Leadership Effectiveness, High Performance Coaching, Corporate Teambuilding.

Jan-Roy Edlund ist Initiator und Projektleiter des Seminars "Leadership-Week Boston" der St. Galler Business School im renommierten Harvard Club in Boston/Cambridge. Ehemaliges Mitglied der betriebswirtschaftlichen Abteilung der Universität St. Gallen.

Buchen Sie Jan-Roy Edlund als Management-Trainer für Ihr Unternehmen. Gerade jetzt in der Post-Corona-Zeit braucht es neue Ansätze, Ideen und vor allen Dingen "Next-Level Management-Skills", um beim Re-Start vorne mit dabei zu sein.